wivertis
65187 Wiesbaden
Germany (Deutschland)
Teamleiter IT-Einkauf (m/w/d)
Das sind wir
Wir, die WIVERTIS GmbH, sind als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Landeshauptstadt Wiesbaden deren zentraler IT- und Digitalisierungsdienstleister.
Ein spannendes Unternehmen, wenn es um die Modernisierung und Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung und um die Verbesserung der Bürgerservices in Wiesbaden geht. Unsere IT-Serviceangebote reichen von unseren Rechenzentrums- und Cloud-Dienstleistungen über das Betreiben der städtischen Netzwerke, der Telefonie & Collaborationssysteme bis hin zur Betreuung vielfältiger Applikationen und den Endgeräten, nicht zu vergessen IT-Security Services.
Über ihren Einkauf versorgt die WIVERTIS unter anderem alle (ca. 6000) Mitarbeiter*innen der LHW mit dem IT-Equipment, welches sie für ihre Arbeit benötigen. Dazu kommt die Beschaffung und Verwaltung von Hardware und Lizenzen, sowie der Einkauf von Unterstützungsleistungen für IT-Projekte.
Damit unterstützt du uns
Disziplinarische und fachliche Führung des operativen Einkaufs (2 Personen)
Konzeptionierung und Aufbau des strategischen Einkaufs für die WIVERTIS
Aufbau eines strategischen Lieferantenmanagementsystems
Etablierung moderner Beschaffungsprozesse
Verantwortung für die Durchführung von (vorrangig) IT-Beschaffungen mittels Ausschreibung, Angebotseinholung und Vertrags- sowie Preisverhandlungen
Strategische und operative Durchführung von Bieter- und Verhandlungsgesprächen
Das bringst du mit
Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Informatik oder eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
Du besitzt Projekt- und Vertragsmanagementkenntnisse
Erfahrung im Umgang mit SAP
Nachweisliche Erfahrung im IT-Einkauf
Verständnis für IT-Lizenzmanagement (fachlich und rechtlich)
Idealerweise erste Erfahrungen in ITIL-Prozessen
Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
Erfahrungen in Führung und Entwicklung eines Teams
Damit überzeugen wir
Gestaltungsspielraum innerhalb deines Aufgabengebietes
Offene Unternehmenskultur mit kurzen Wegen
Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice
Exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jobticket und Businessbike
Zusätzliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Stadt Wiesbaden)
Du findest dich in der Beschreibung wieder, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
HIER BEWERBEN
Dein Ansprechpartner
Daniel Sprau
Interim Senior Recruiter
bewerbung@wivertis.de
WIVERTIS GmbH
Konrad-Adenauer-Ring 60 | 65187 Wiesbaden
www.wivertis.de
Das sind wir
Wir, die WIVERTIS GmbH, sind als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Landeshauptstadt Wiesbaden deren zentraler IT- und Digitalisierungsdienstleister.
Ein spannendes Unternehmen, wenn es um die Modernisierung und Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung und um die Verbesserung der Bürgerservices in Wiesbaden geht. Unsere IT-Serviceangebote reichen von unseren Rechenzentrums- und Cloud-Dienstleistungen über das Betreiben der städtischen Netzwerke, der Telefonie & Collaborationssysteme bis hin zur Betreuung vielfältiger Applikationen und den Endgeräten, nicht zu vergessen IT-Security Services.
Über ihren Einkauf versorgt die WIVERTIS unter anderem alle (ca. 6000) Mitarbeiter*innen der LHW mit dem IT-Equipment, welches sie für ihre Arbeit benötigen. Dazu kommt die Beschaffung und Verwaltung von Hardware und Lizenzen, sowie der Einkauf von Unterstützungsleistungen für IT-Projekte.
Damit unterstützt du uns
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Konzeptionierung und Aufbau des strategischen Einkaufs für die WIVERTIS
Aufbau eines strategischen Lieferantenmanagementsystems
Etablierung moderner Beschaffungsprozesse
Verantwortung für die Durchführung von (vorrangig) IT-Beschaffungen mittels Ausschreibung, Angebotseinholung und Vertrags- sowie Preisverhandlungen
Strategische und operative Durchführung von Bieter- und Verhandlungsgesprächen
Das bringst du mit
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Du besitzt Projekt- und Vertragsmanagementkenntnisse
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Verständnis für IT-Lizenzmanagement (fachlich und rechtlich)
Idealerweise erste Erfahrungen in ITIL-Prozessen
Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
Erfahrungen in Führung und Entwicklung eines Teams
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Offene Unternehmenskultur mit kurzen Wegen
Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice
Exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jobticket und Businessbike
Zusätzliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Stadt Wiesbaden)
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Interim Senior Recruiter
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